仁寿县三维发力促进基础教育提质补短
高位推动，夯实教育发展硬实力。2023年科学整合农村小规模学校23所，新投用2所，在建2所，新增学位4620个，扩大城乡教育学位供给水平。保障教育经费投入“两个只增不减”，2023年财政一般公共预算教育经费投入19.78亿元，占县级一般公共预算收入的38%，全力为教育高质量发展提供坚实的财力保障。利用专项债券资金2093.54万元建设仁寿县教育信息化综合服务平台项目一期，实现了高中标准化考场全覆盖和高考智能选课走班及精准教学等信息化平台管理。投入1亿元专项资金改善中小学信息化基础环境，电子信息化教学实现“校校通、班班通”。
建强队伍，强化教育发展软实力。研究制定《仁寿县教育人才分类认定及保障激励办法》，组建宣讲队伍走进川大、西南大学、川师大等川渝地区优质高校，引进教育类高层次人才150人。通过社会公招、公费师范生安置、县外引进等方式补充教育人才76人，引进省优秀运动队退役运动员8人，全县师资力量更加充足、结构更加合理，保障教学所需。强化教师队伍培养，深入推进“两大一高”人才培训，对1.3万余名教师、153名学校（园）党组织书记、校（园）长“充电蓄能”，助力教育人才快速成长。
融合发展，提升教育发展内动力。按照“抓大、提中、带小”整体作战思路，成立36个城乡学校优质发展共同体，组建8个学段融通联合体，开展区域合作、学段融通、结对帮带等活动63次，加大优质教育资源的辐射力度，促进城乡和区域的教育教学优质均衡发展。紧紧抓住“县中帮扶”契机，推动县域高中与省内知名高校合作，建立优质生源基地6所。培养3所市级学科基地学校，通过强基班、名校直播班、竞赛突围班等方式探索培养拔尖创新人才新通道。
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原文链接：http://edu.sc.gov.cn/scedu/c100498/2024/3/29/60466372b13f46498c11974f44716bba.shtml
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